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公司獲評重慶市“AAA”級和諧勞動關系企業(yè)

公司獲評重慶市“AAA”級和諧勞動關系企業(yè)

  • 分類:新聞資訊
  • 作者:
  • 來源:
  • 發(fā)布時間:2019-12-05 14:18
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【概要描述】近日,重液公司被重慶市人力資源和社會保障局、重慶市總工會、重慶市企業(yè)聯(lián)合會、重慶市工商聯(lián)合會聯(lián)合評為“AAA”級(最高級別)和諧勞動關系企業(yè)。一年來,重液公司黨政不斷加強人力資源管理工作,以《關于加大人才引進培養(yǎng),促進企業(yè)發(fā)展的指導意見》為指引,扎實做好“招人、用人、留人”工作。通過建立積極的薪酬政策吸引人才、招攬人才……

公司獲評重慶市“AAA”級和諧勞動關系企業(yè)

【概要描述】近日,重液公司被重慶市人力資源和社會保障局、重慶市總工會、重慶市企業(yè)聯(lián)合會、重慶市工商聯(lián)合會聯(lián)合評為“AAA”級(最高級別)和諧勞動關系企業(yè)。一年來,重液公司黨政不斷加強人力資源管理工作,以《關于加大人才引進培養(yǎng),促進企業(yè)發(fā)展的指導意見》為指引,扎實做好“招人、用人、留人”工作。通過建立積極的薪酬政策吸引人才、招攬人才……

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近日,重液公司被重慶市人力資源和社會保障局、重慶市總工會、重慶市企業(yè)聯(lián)合會、重慶市工商聯(lián)合會聯(lián)合評為“AAA”級(最高級別)和諧勞動關系企業(yè)。

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一年來,重液公司黨政不斷加強人力資源管理工作,以《關于加大人才引進培養(yǎng),促進企業(yè)發(fā)展的指導意見》為指引,扎實做好“招人、用人、留人”工作。通過建立積極的薪酬政策吸引人才、招攬人才,以“一軍四民”繪制企業(yè)發(fā)展宏偉藍圖,員工“干有所盼”;以項目制為載體用好人才,帶動員工干事創(chuàng)業(yè)的激情,員工“干有所得”;以企業(yè)制度和“新型學徒制”為基礎,培育好人才,員工“學有所獲”;豐富的群團生活,員工“干有所樂”,想留、愿留;積極主動的“三談”機制,用事業(yè)留人、以感情動人,員工“離有所戀”。有效的激勵措施和科學管理方法,切實的做好了人才隊伍的“增量”,盤活了現(xiàn)有人才隊伍的“存量”,企業(yè)人才隊伍的穩(wěn)定及和諧的勞動關系,有力的推動了公司的發(fā)展,助力了當?shù)亟?jīng)濟的增長。

 

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